上海凯泉是一家集设计、生产、销售泵、给水设备及泵用控制设备于一体的大型综合性泵业集团，旗下拥有5家工业园、23家销售分公司，产品服务于建筑、市政、核电、火电、石油化工、大型水利等多领域。
上海凯泉全集团员工规模达7000多人，庞大的人员体系、遍布全国多省市的组织结构，为全集团的人事管理工作带来不少压力：
① 全集团人员花名册相关信息主要利用EXCEL存储，人事资料采集难； ② 人员的新进、变动、离职等缺乏流程支持，全靠IT手动添加、维护到OA，工作量大； ③ 考勤信息停留在业务系统无法共享，每月只能人工统计汇总； ④ 员工的绩效发放审批还停留在线下，流转效率低、审核难度大。
2019年，作为泛微十年以上老客户，上海凯泉决定基于泛微低代码应用构建员工全生命周期数字化管理平台。
全面对接集团现有的“招聘管理系统、考勤管理系统以及企业微信”，借助标准OA流程驱动“人员招聘、录用、考勤、变动、离职、绩效考核”全程数字化管理，全面提升上海凯泉5大工业园、23家销售分公司的人事管理效率。
